东方园林欠薪事件:六成员工被"优化"

　　同时，东方知道哪些页面表现得好也是极其重要的。

IncredibleIndia,印度的未来还将有更多不可思议的故事会发生，园林员工我们相信移动互联网的大幕在这个神奇国度才刚刚拉开。有神秘宗教古老历史的万种风情，欠薪有熙熙攘攘喧闹纷繁的市井百态。

矛盾最终以骚乱爆发，事件进而影响到经济中心班加罗尔的社会秩序。有心栽花花不开，被优无意插柳长疯了。东方创始人的随后的解释更让我们对不可思议的印度火车叹为观止。

顺便提一句，园林员工这位大手笔的安巴尼先生的四口之家目前幸福祥和地居住在孟买市区内一座27层的摩天豪宅里，园林员工和他们住在一起的是600个安巴尼先生的忠诚仆人。没有现金买衣服了，欠薪所以大家只好登上印度京东-FlipKart剁手网购。

最后我们问RailYatri创始人，事件会不会印度的火车运行效率逐渐提高，事件使得实时状态查询的服务不再有需求?这位四十多岁的印度精英缓缓摊开双手，给了我们一个“你在跟我开玩笑吗”的迷之微笑。

对于纯线上的业务，被优所有基于英语的互联网服务和应用只能覆盖一亿左右的精英人群，被优需要另外7个语言版本才能覆盖到70%-80%的印度大众，而剩下的长尾人群就只能望洋兴叹了。月收入1.2万元-1.5万元的人，东方幸福感是最高的。

另外，园林员工前几年央视大数据的调查也发现，园林员工“收入多少”与“幸福感”会呈一种“正相关”的关系，但是，年收入在30万形成了一个幸福的拐点，超过30万的家庭随着收入越高，幸福感逐渐下降。另一项研究发现，欠薪谈判中，比起那些心情愉悦的人，心情不佳的人能取得更好的成果。

坤鹏论认为，事件人有七情六欲，事件少了一个都会失衡不完整，就和那句名言所说的一样，人生就像心电图，一帆风顺就挂了，情绪也一样，有起有伏，敢爱敢恨，才算心理健康，否则不是傻了就是疯了!只有品尝过痛苦，才会知道幸福的甘甜!从今天开始，别再执念幸福，可能幸福就会在明天的灯火阑珊处!最后的最后，再补充一句忠告：现如今，你可以做的让你未来肯定能幸福的事情，就是用尽你的洪荒之力把手里的货币换成优质资产!凡是那些现在高喊90后就别买京沪深的XX了的人儿，要不是不懂经济，要不就是明知故骗，哗众.......取宠!绝对是又一个说自己卖房创业，其实去香港炒股赚了又回北京买房的罗振宇!坤鹏论由三位互联网和媒体老兵封立鹏、滕大鹏、江礼坤组合而成，坤鹏论又多了位新成员：廖炜。当然，被优人幸福感不足的原因，被优还在于拥有越多，越怕失去，经济条件好了，最怕的是未来会失去，赚的钱越多担的责任越重大，再加上近些年经济形势不好，生意不好做，心理压力大，身体疲劳，健康堪忧，更是让人想幸福都幸福不起来。

(责任编辑：林稷安)